Standardele de control intern managerial reprezintă ansamblul cerințelor de management pe care entitatea publică trebuie să le urmeze, fiind reglementate de Ordinul SGG 600/2018. Scopul standardelor este de a crea un model de control intern managerial uniform care să permită evidențierea rezultatelor entității și a evoluției sale.
Fiecare standard de control are în structura sa:
descrierea standardului: sunt prezentate caracteristicile specific domeniului la care se referă standardul, domeniu fixat prin titlul standardului (exemplu: Standardul 9: Proceduri);
cerințe generale: prezintă indicații privind direcțiile în care trebuie acționat în vederea respectării standardului;
referințe principale: precizează actele normative reprezentative care cuprind reglementări aplicabile standardului.
În implementarea SCIM, standardele sunt grupate pe cinci componente ale controlului intern managerial:
mediul de control: Standardul 1-Etică și integritatea; Standardul 2-Atribuții, funcții, sarcini; Standardul 3-Competența, performanța; Standardul 4-Structura organizatorică;
performanțe și managementul riscului: Standardul 5-Obiective; Standardul 6-Planificarea; Standardul 7-Monitorizarea performanțelor; Standardul 8-Managementul riscului;
activitați de control: Standardul 9-Proceduri; Standardul 10-Supraveghere; Standardul 11-Continuitatea activității;
informare și comunicare: Standardul 12-Informarea și comunicarea; Standardul 13-Gestionarea documentelor; Standardul 14-Raportarea contabilă și financiară;
evaluare și audit: Standardul 15-Evaluarea sistemului de control intern managerial; Standardul 16-Audit intern.
Comentários